Poste de Chargé(e) d'affaires techniques H/F - Loire (42)

Ce recrutement est clos - poste pourvu

Notre objectif permanent est d'accompagner nos clients dans le développement de leurs investissements techniques et la réussite de leurs projets industriels.

REJOINDRE LES EQUIPES OREM ASTRE, c'est  participer à des projets innovants, et motivants dans des secteurs variés, dans le respect de notre  certification UIC-MASE et ainsi, développer vos compétences chez nos clients : EDF, ARCELOR, TEFAL, SCHNEIDER, TOTAL ACS, BOSCH, AREVA, CEA, SANOFI, BOUYGUES, EVIAN...
Nous sommes convaincus que notre succès repose sur l'implication et la compétence de nos collaborateurs ainsi au cours de nos recrutements, nous attachons autant d'importance à vos savoirs techniques qu'à votre personnalité ou votre sens du service.

Nous recrutons pour notre agence de St Etienne, un chargé d'affaires pour renforcer notre cellule technique. 
Vous êtes amené à gérer un portefeuille de clients/prospects dans le domaine de la maintenance industrielle et/ou travaux neufs et/ou transferts industriels.
Vous assurez la définition des besoins techniques des clients/prospects, effectuez l'étude de faisabilité, et assurez le chiffrage.
Vous présentez votre offre technique et négociez les conditions avec l'appui de notre chargé d’affaires commercial. Vous déterminez le planning d'intervention, les ressources et gérez l'approvisionnement de vos chantiers (fournitures, matières, sécurité).
Vous effectuez l'analyse des risques de chaque chantier en lien avec notre service QSSE.
Vous supervisez vos chantiers jusqu'à la réception de ceux-ci en relation avec le chef de chantier.
Vous êtes responsable de vos projets et garant de la rentabilité de vos affaires.

Issue d'une formation technique (mécanique ou électromécanique ou chaudronnerie), vous justifiez impérativement d'une expérience réussie en chiffrage (maintenance industrielle et transfert industriel et/ou travaux neufs) et supervision de chantier.
Ce poste requiert de la polyvalence au niveau technique, de l'autonomie et de l'organisation. Des compétences certaines en gestion humaine seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste (5 à 15 personnes).
La connaissance du tissu industriel local est souhaitée.
Vous êtes sensible au respect des consignes de sécurité et de toutes autres procédures.